Sind Sie als Arbeitgeber für potentielle Bewerber sichtbar? Stellen Sie sich vor, Sie interessieren sich für ein Produkt eines bestimmten Unternehmens und möchten mehr darüber erfahren. Sie gehen als erstes auf die #Unternehmenswebseite, können aber keine Informationen zu dem Produkt finden. Was empfinden Sie? Unzufriedenheit? Frustration? Möglicherweise fühlen sie sich entmutigt, verlieren das Interesse an dem Produkt und geben die…
Sie sind vom Fachkräftemangel betroffen und benötigen dringend neue Mitarbeiter? Dann ist eine professionelle Karriereseite ein wichtiger Schritt, um die Weichen für mehr Sichtbarkeit zu stellen. Wenn Kandidaten/innen auf Ihr Unternehmen als Arbeitgeber aufmerksam wird, z. B. durch einen Freund/eine Freundin, über eine Stellenbörse oder die sozialen Medien, dann ist der nächste Schritt meist der „Klick“ auf ihre Karriereseite, um mehr erfahren. Ihre Karriereseite ist…
Als zertifizierte Employer Branding Managerin begleite ich Unternehmen dabei, ihre Arbeitgebermarke aufzubauen. Eine starke und authentische Arbeitgebermarke erhöht die Attraktivität von Unternehmen im Wettbewerb um Talente. In Zeiten von Fachkräftemangel und Arbeitnehmermarkt müssen sich Unternehmen mehr denn je gegenüber ihren Mitarbeitern, Bewerbern und Interessenten positiv darstellen. Eine starke Arbeitgebermarke wirkt nicht nur nach außen, sondern immer auch nach innen. Mitarbeiter,…
Als zertifizierte Business Partnerin der 1A Arbeitgeber AG habe ich Wi SOLAR auf dem Weg zum 1A Arbeitgeber begleitet. Bevor die Auszeichnung verliehen werden kann, wird das Unternehmen auf Herz und Nieren geprüft. Anhand einer anonymen Mitarbeiterbefragung messen wir aktiv die Mitarbeiterzufriedenheit im Unternehmen. Die Ergebnisse der Befragung ermöglichen die Entwicklung einer zielgerichteten Strategie zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und zur…
